hvordan arbejder man i fremtiden?

Hjemmekontorarbejde er et af de store aspekter i de senere år, da det er blevet mere populært med pandemien på grund af lukningen af ​​kommercielle virksomheder.

Der er dog stadig mange tvivl, når vi tænker over det. Hovedsageligt fordi det ikke har en unik forbindelse med iværksætteri.

Derfor er formålet med dette indlæg at afklare din tvivl om dette arbejdsformat. Viser fordele, ulemper og forholdsregler. Tjek ud!

Hvad er et arbejde på hjemmekontoret?

Den bogstavelige oversættelse af hjemmekontor er “kontor derhjemme”. Det vil sige overførsel af arbejde til det sted, hvor du bor.

Det er også værd at fremhæve nogle vigtige punkter i historien her.

Så hvis vi tænker på begyndelsen af ​​arbejdet med fokus på salg, var det naturligt at gøre alt derhjemme, i hånden. Salget foregik ofte også hjemme, fra dør til dør eller endda i centrale egne. Ligesom de populære messer.

Men med behovet for produktion i større skala, for at imødekomme en stadigt stigende efterspørgsel, begyndte industrier at dukke op. Med dem kom ideen om at “forlade hjemmet for at arbejde” også op. Denne idé gælder stadig i mange virksomheder, det være sig butikker, kontorer, lægekontorer og meget mere.

Men med ankomsten af ​​80’erne dukkede de første personlige computere og internettet op, som blev populært. Som et resultat har mange organisationer allerede påbegyndt et skift i virksomhedens indre.

Alligevel indtraf det store “boom” med Codid-19-pandemien. Med lukningen af ​​fysiske kommercielle virksomheder begyndte virksomheder at arbejde hjemme. Et forsøg på at undgå lukning. Sammen med det har tusindvis af mennesker været aktive online i årevis.

Men hvad er dette “hjemmekontor” egentlig?

I praksis betyder hjemmekontor at bruge det sted, hvor du bor, til at arbejde. Det vil sige, at alt foregår i de samme omgivelser, uden at man behøver at rejse.

Det er vigtigt at fremhæve, at det betyder, at den enkelte ikke er bundet til huset, men har frihed til at handle, hvor end han er, så længe han har de nødvendige midler til det. Som en computer og netværk.

Det var ud fra denne idé, at coworkings (delte kontorer) opstod, og kaffebarer og biblioteker fik nyt publikum.

Denne arbejdsmodel giver således forsøgspersonen mulighed for at gøre alt ved hjælp af en mobiltelefon/computer og internetadgang.

Men det betyder også, at han kan handle selvstændigt, foretage sig og endda være freelancer eller endda arbejde med en virksomhed.

I øjeblikket er der organisationer, der ansætter folk til at arbejde i dette format.

Hav en skole derhjemme!

Der er flere fordele i forhold til fjernundervisning (EAD), som omfatter:

  1. Fleksibilitet: En af de vigtigste fordele ved fjernundervisning er den fleksibilitet, det giver eleverne. Studerende kan studere i deres eget tempo, hvor som helst og når som helst, når det passer dem.
  2. Tilgængelighed: ODL gør læring tilgængelig for et bredere publikum, herunder dem, der bor i fjerntliggende områder eller med begrænset mobilitet, mennesker med handicap, professionelle arbejdere og andre.
  3. Lavere omkostninger: fjernundervisning er generelt billigere end ansigt-til-ansigt undervisning, da der ikke er omkostninger forbundet med leje af fysiske lokaler, pendling, logi og andre udgifter.
  4. Forskellige kursusmuligheder: med EAD har studerende adgang til en bred vifte af kurser og specialiseringer fra forskellige uddannelsesinstitutioner uden geografiske begrænsninger.
  5. Teknologi: fjernundervisning gør brug af teknologi til at tilbyde eleverne en rigere og mere interaktiv læringsoplevelse, herunder brug af videoer, lyd, grafik, animationer og andre værktøjer.
  6. Elevens autonomi: ODL kræver, at eleverne er mere autonome i deres læring, hvilket kan hjælpe dem med at udvikle selvorganisering, selvledelse og selvdisciplin.
  7. Umiddelbar feedback: EAD giver eleverne mulighed for at modtage øjeblikkelig feedback på vurderinger og opgaver, hvilket kan hjælpe dem med at forbedre deres akademiske præstationer.

Dette er blot nogle af de mange fordele ved EAD. Med FM2S kan du accelerere din karriere i komfort i dit hjem! Gør som vores mere end 400.000 studerende og læs med kurser, der præsenterer et enkelt og klart sprog, med praktiske eksempler baseret på solide koncepter.

Hvad skal der til et hjemmekontor?

Hvis du taler med nogen, der arbejder i dette arbejdsformat, er det naturligt at høre 3 grundlæggende punkter: et rum, computer/laptop og internetadgang.

Det vil sige, at der ikke er store behov, da alt, hvad han har brug for, er inde i maskinen.

Generelt har den enkelte applikationer og funktioner indbygget i enheden. Som regneark, dokumenter, adgang til bestemte hjemmesider og servere osv. Men det afhænger alt sammen af, hvad han laver.

Som regel er det uundværlige denne online adgang, enhed og et sted at bo. Denne placering kan have eller ikke have en infrastruktur. Da det er en personlig sag.

Mange kan lide at arbejde på et godt oplyst sted, med et bestemt bord og stole, med en kop kaffe i hånden. Andre vælger at blive på sofaen med benene oven på en bænk.

Hvad er lønnen for dem, der arbejder på hjemmekontoret?

Løn: en af ​​de største tvivl, der opstår, når nye arbejdsformater begynder at blive populære på markedet.

I tilfælde af hjemmekontoret, der er flere faktorer, der ændrer arbejderens månedlige eller årlige indtægter.

Ifølge en undersøgelse udgivet af Exame er hjemmekontor fremtidens erhverv, og der er mennesker, der i gennemsnit tjener 500 R$ om dagen. Men det er langt fra en regel.

Så det er op til os at overveje et lidt mere realistisk scenarie.

Nogle data viser således, at en virtuel assistent tjener omkring 1.200 BRL om måneden, mens marketingprofessionelle i gennemsnit tjener 1.500 BRL. En online klinisk psykolog kan på den anden side nå marginen på R$ 3 tusind om måneden.

Hvad angår dem, der er ansat af virksomheder, varierer værdierne baseret på ekspertise og specialiseringer.

Derfor afhænger det hele af det område, du skal arbejde i, om du allerede har en stilling inden for det område (kontrakter eller ansættelser) og så videre.

I hvert fald er forudsigelsen, at det vil være muligt at tjene mere end en mindsteløn og med store chancer for vækst. Noget der i fysisk beskæftigelse ikke altid er en realitet.

Fordele og ulemper

Nu kommer vi til fordele og ulemper ved at begynde at arbejde hjemmefra. Først skal du huske på, at disse punkter kan have en vis variation i dit liv. Det afhænger jo af, hvad du virkelig anser for godt eller dårligt for dig.

De vigtigste fordele er:

  • Sparer tid og penge med hensyn til forskydning;
  • du styrer din tid af arbejde;
  • Du kan arbejde hvor som helst, selvom du er væk hjemmefra;
  • Udgifterne til tøj og andre ting er lavere;
  • Mere fleksible tidsplaner;
  • Større geografisk frihed;
  • Økonomisk frihedprimært for dem, der ønsker at vokse og arbejde med forskellige kunder.

Sammenfattende kan du have mere kontrol over dit liv, du kan oprette en karriereplan, der afhænger af dig (ikke af entreprenørerne), udvide din portefølje og nå dine mål. Hvilket omfatter forberedelse til fremtiden.

De vigtigste ulemper er:

  • infrastrukturen det er op til dig, hvilket kan omfatte udgifter;
  • Lav social interaktionsom kan være et problem for mental sundhed;
  • Alle problemerne vil forstyrre dit professionelle liv;
  • Svært ved at opretholde produktiviteten.

Du er med andre ord ikke understøttet, hvis din computer går i stykker, eller internettet holder op med at fungere. Derudover er hovedklagen personalets indblanding i det professionelle. Dette kan forårsage lav produktivitet, hvilket drastisk reducerer indtjeningen.

Forholdsregler ved arbejde på hjemmekontoret

I hvert fald, i betragtning af ulemperne ved at arbejde hjemmefra, er der nogle tips, der vil forberede dig på alt dette, forebygge dig selv og sikre større stabilitet.

Den første pleje er at have disciplin.

Det betyder, at du skal indstille og følge en arbejdsplan med start- og stoptider og pauser. Så definer meget godt, hvordan alting vil være, så mennesker og ting ikke forstyrrer dagen.

Den anden advarsel er aldrig at gå ud over grænserne.

Når du arbejder hjemmefra, er det nemt at bruge et par ekstra timer på sådan en aktivitet. Ind imellem er dette interessant. Men at gøre det til en vane kan være et problem for din fysiske, mentale og følelsesmæssige tilstand.

Den tredje advarsel er aldrig at isolere dig selv fuldstændigt.

Derfor skal du selv arbejde hjemme, snakke med andre mennesker og have fritidsperioder uden for det rum, gå ud med venner og familie, dyrke udendørs fysiske aktiviteter og så videre.

Den fjerde pleje er at passe på din mad.

Bliver du hjemme, er det nemt at begynde at spise forkert. Om man overdriver mængden (selv uden at være klar over det) eller bare spiser “junk”. Som dåsevarer, pølser og frosne retter. Dette vil skade dit helbred og kompromittere din krop.

Endelig refererer den femte forholdsregel til at starte en nødreserve.

Anbefalingen er, at denne reserve kan støtte dig (med alle dine udgifter) i mindst fire måneder. Men til at begynde med skal du tro, at dette beløb skal dække basale behov. Som en ny enhed, et bedre internet, et eller andet værktøj eller endda en medicin.

Læs mere:

About admin

Skriv et svar

Din e-mailadresse vil ikke blive publiceret. Krævede felter er markeret med *